Anbieter Bewerbermanagement – 8 Systeme im Experten-Vergleich
8 führende ATS-Anbieter objektiv analysiert. Von der Enterprise-Lösung bis zum schlanken Mittelstands-Tool – wir kennen die Stärken und Schwächen aus 14 Jahren Marktbeobachtung. Finden Sie das passende Bewerbermanagementsystem für Ihr Unternehmen.
8
Anbieter im Check
14+
Jahre Expertise
100%
Unabhängig
0 €
Beratungskosten
Alle Anbieter für Bewerbermanagement im Überblick
Klicken Sie auf einen Anbieter, um unsere detaillierte Experten-Analyse zu lesen.
BewerberSuite
by HR Rocket GmbH
100% kostenloses ATS mit KI-Stellenanzeigen-Generator, Kanban-Pipeline und Multiposting auf 150+ Jobbörsen. DSGVO-konform.
BeeSite Recruiting
by milch & zucker
Enterprise-Lösung für Großunternehmen. 7x Testsieger, barrierefreiheit-zertifiziert. Kunden: KfW, Lufthansa, Rossmann.
d.vinci
Der deutsche ATS-Klassiker
30+ Jahre Erfahrung, 6x Testsieger, ISO 27001. Server in Hamburg. Transparente Preise ab 257 €/Monat.
Personio
All-in-One HR-Software
Mehr als nur Recruiting: HR-Admin, Lohnabrechnung und Bewerbermanagement in einer Plattform. 10.000+ Kunden.
rexx systems
HR-Suite für Profis
Mächtige, modulare HR-Suite. 3.000+ Kunden, 800+ Jobbörsen, 25+ Jahre Erfahrung. Cloud oder On-Premise.
Softgarden
E-Recruiting & Feedback
Marketing-orientiertes ATS mit integrierter Feedback-Solution. 1.600+ Kunden. Flexible 14-Tage-Kündigungsfrist.
Talentstorm
by ontavio
Schlankes ATS für den Mittelstand. 500+ Jobbörsen, 30 Tage kostenlos testen. Faire Preise ab 39 €/Monat.
Talentsoft
by Cegid
Europäischer Marktführer für Enterprise HCM. 1.500+ Kunden, 8 Mio. Nutzer, 25+ Sprachen. Für große Unternehmen.
Nach Unternehmensgröße filtern
Nicht jedes System passt zu jedem Unternehmen. Hier eine grobe Orientierung:
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Wir kennen die Feinheiten aller Anbieter aus 14 Jahren Marktbeobachtung. In einem kostenlosen Gespräch analysieren wir Ihre Anforderungen und geben eine ehrliche Empfehlung – herstellerunabhängig.
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